近些年，金源煤矿业行驶工区组织安排全员售后维修人数深入推进了电弧焊接招式考核评价评奖活动形式。
自金源煤矿业发展“打造了解型企业主、争做相关知识型員工”促销话动十八大以来，运行的工区积极参与组织安排杜六房加盟总部的了解促销话动，特点是在实训了解工作方面，根据干些啥学些啥的底线，了解电子商务焊运行、隔爆开关按钮的的安装与维护保养等技术。为检检了解科研成果，本次电焊技能考核作业有30余名维修工参加。考核现场井然有序，焊接作业点上火花四溅，区队裁判认真关注每一位参赛人员的表现，根据评分标准对参赛人员焊接好的物品认真评判。
据悉，所有参赛人员考核成绩划分为ABC三个等级，根据等级将给予奖励和处罚。这次竞赛既是该矿维修人员电焊技能的一次展示，也是对职工实际水平的一次全面检验，同时激发了职工学习技术的积极性，为提高生产效率奠定了基础。
