此次考试由该矿劳资科牵头，各单位协同组织资料形成考试题库，重点是矿制定下发的规章制度和各类规范文书。此次考试是全员在册职工，分批分试卷进行。考试分为后勤科室人员和生产科室及区队人员，科室考试试卷为A、B试卷，工区试卷为A、B、C、D试卷。由劳资科、安全科、企管办、党群办抽掉专职人员组成监考团进行监考，确保了整个考场秩序规范有序。
能够驾考，使各位教工对各种管理机制管理机制失去了更加深入的认识到，更明显了各自的权益岗位责任制，不只推向了管理机制落地式发芽，甚至管理机制的执行命令力有很大程度的取到了增强，有效的的变低了教工因不了解管理机制管理机制造成的的各种各样违禁新闻事件的产生，为金源煤厂各种工作的工作的完美参与出示了有效的得到保障。
■ 金源煤矿业 周鹏
