“一款‘副集团总裁长信箱’便是方面‘回音墙’，搭起了干群之中的‘连心桥’，让劳务派遣人员心底温热的，很感動。”朱家峁矿井劳务派遣人员张小光高兴地的谈道。

近斯，朱家峁媒矿联系方式公共号打开新专栏--“员工征求意见表回音墙”，员工完成邮件、联系方式和信箱汇报的毛病，外理的结果大一统在“回音墙”上发布，专心换位思考员工音乐声，做好员工征求意见表推荐 “件件有说法、每件事有回音”。

为让劳务派遣人员能按时熟悉最近矿上为劳务派遣人员办了哪一些时政热点，哪一些困难建意得见熟悉决，该矿特在qq微信微信公共号上开拓了“劳务派遣人员强调的一件回音墙”8个，对最近劳务派遣人员强调的强调的一件或建意实施及班子成员回答情况报告都是进行公开透明每天。此行为，进一歩拉近公司企业了干群两者之间的直接关系，完善了劳务派遣人员建言献策参入公司企业开工作的正面性。

据知情人士透露，操作人士向也讲述说，11月31祝日“监事长信箱”里给我发一种光于教工生活区修改的意见与建议，提交矿老板后，4月1日矿上就在“教工回音墙”健康栏目里给了准确的信访回复，并请求行政后勤个部门有效期限搞定。

■朱家峁选煤厂  张奎连 杜香莲